Summary: Acelerar, de John Kotter (link a la web del libro › http://goo.gl/ubqH7Q) Este libro te cuenta la fórmula del experto en recursos humanos, John Kotter para implementar una estrategia frente a los cambios disruptivos en los mercados. Kotter plantea que las jerarquías en las organizaciones se generan para dar respuesta a las exigencias de la gestión de las empresas. Para la mayoría de las empresas la jerarquía es el único sistema operativo que está en el centro de la organización. Pero lo cierto es que esa jerarquía no está pensada para un entorno en el que el cambio es la norma. Kotter propone un nuevo sistema, una estructura más ágil, en forma de red que opera en paralelo a la jerarquía existente, para formar lo que llama un sistema operativo dual, que permita a las empresas afrontar los rápidos cambios estratégicos y al mismo tiempo defender su cuenta de explotación. Suscribite a "No Ficción" para no perderte ningún episodio: • En iTunes bit.ly/noficcion_itunes • En Stitcher bit.ly/noficcion_stitcher • En Pocket Casts: bit.ly/noficcion_pocketcasts • En Soundcloud: bit.ly/noficcion_soundcloud Más información: www.megustaleer.com.ar Créditos: Locución: Álvaro Rojo Actuación: Rafael Lavín y Miranda Carrete Narradora: Florencia Flores Iborra © Una realización de Tristana producciones para Penguin Random House Grupo Editorial.
