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Majdoulyne Nabhan: L'exemple par les succès! Majdoulyne Nabhan a étudié l'économie à l'ULB, Belge d'origine Syrienne, elle comptait rentrer dans son pays d’origine une fois diplômée...mais c'était sans compter sur les rencontres de la vie et l'amour qui lui feront finalement revoir ses objectifs. Bien que Majdoulyne se soit d'abord concentrée sur son évolution de carrière dans le monde bancaire, l'arrivée de ses enfants va lui faire une fois de plus repenser ses choix. C'est en commun que le couple, issus de deux cultures différentes, décide qu'elle se retire de la vie active et de partir sous le soleil de la Guadeloupe. C'est alors une bien triste actualité, avec les premiers attentats de Paris, qui va interpeller fortement Majdoulyne.... Déjà sensibilisée et envieuse d'apporter son aide, elle constate ensuite, comme beaucoup d'entre-nous, tous les écarts, les dérives et les amalgames qui vont en résulter dans les médias, c'est toute une population qui va véritablement se décomplexer et soudainement se sentir libre de propos, d'écrits ou d'attitudes qui jusqu'ici n'étaient ni envisageables, ni acceptables. Non, il ne faut pas mettre tout le monde dans le même sac! Et Majdoulyne qui se sent plus que jamais concernée, avec toute son empathie, va décider de rentrer en Belgique pour agir. Elle commence avec les associations qui aident les personnes d’origine étrangère, là elle réalise que ce qu’il manque aussi ce sont des exemples! Qu'on se comprenne bien, dans ces associations on ne trouve que bienveillance, bonnes volontés, un travail formidable et une grande solidarité...Mais pour elle, montrer de bons exemples c’est une des clefs pour une réussite! Alors comment faire quand on a la tête bien pleine, une touche de perfectionnisme, l'intelligence et ses émotions? Comment approcher les jeunes dans cette démarche et faire en sorte qu’ils fassent plus qu’écouter? Majdoulyne va créer sa propre ASBL : « Missaly » et venir vers eux avec une approche pédagogique, basée sur l'exemplarité des réussites, elle s'adresse à un public qui est trop souvent oublié! Et cela nous avons souhaité le partager avec vous! Découvrez dans ce podcast comment Majdoulyne va redonner une autre vision à toute une jeunesse, celle de demain, celle qui restera dans la bienveillance, celle qui ne se découragera pas mais qui vous étonnera! Notre article: http://hrmeetup.org/majdoulyne-nabhan-missaly-thepodcastfactory-fr/ Site Internet: https://www.missaly.be?utm_source=Hrmeetup Vous pouvez aussi encourager notre projet par vos partages , vos commentaires et par un "J'aime" / "Suivre" sur nos pages FaceBook, Linkedin, Twitter, Soundcloud, Google+, Pinterest, Tumblr...Merci! Sponsor HRmeetup: transforma bxl, L'Hôtel Le Plaza Bruxelles, The Podcast Factory ASBL-VZW

Stress Out Journeys : le programme qui aide à vous reprogrammer ! Nous retrouvons aujourd’hui à notre micro Anne Habets, que nous avons déjà eu le plaisir d’entendre dans nos podcasts, mais qui, cette fois-ci, n’est pas venue toute seule, mais accompagnée de Charles (prénom d’emprunt) et de Maxime, deux participants au Stress Out Journeys, organisés par Anne et dont nous vous en avions déjà touché un mot. Ensemble, ils nous livreront leur témoignage sur l’expérience qu’ils y ont vécue, et sur, selon leur propre terme, le voyage qu’ils ont entrepris lorsqu’ils se sont lancés dans cette aventure et ce qu’elle leur a apporté. Ce podcast est un peu plus long que d’habitude… nous recevons trois invités ! Mais attardons-nous d’abord à ces fameuses Stress Out Journeys, que l’on peut décrire comme un accompagnement, un cheminement par étape à la découverte de soi afin de pouvoir faire face et gérer le surplus de stress qui jalonne notre quotidien. Il s’agit en fait d’un parcours collectif de huit ateliers « découverte » (Rouage, Lotus, Chi, Créa, Move, Ego, Equilibre et Chemin) et le prochain aura lieu au mois de septembre. Au fil de votre écoute, vous vous rendrez compte que Maxime et Charles ont tous les deux des parcours très différents mais que leur expérience du burn out ou du trop-plein de stress est similaire en de nombreux points, comme pour toutes les personnes dans cette situation. Maxime a aidé Anne à monter son projet. Il a connu plusieurs épisodes de dépression et un burn out il y a de cela quelques années. Il a consulté de fait psychologues et généralistes mais au final, toutes ses démarches ne se sont pas avérées concluantes. Charles, quant à lui, se sentait en pré-burn out. C’était une situation nouvelle pour lui. Il a toujours eu beaucoup de stress et un évènement en particulier l’a fait augmenter. C’est à partir de ce moment-là qu’il a ressenti comme un blocage physique qui l’empêchait de continuer, une irrépressible envie de fuir le monde qui l’entourait. Il a fait des recherches sur le sujet, pour savoir ce qui pourrait l’aider, mais c’est sa rencontre avec Anne, et sa participation au Stress Out Journey qui a vraiment joué un rôle de déclencheur. Tous les deux ont abordé le programme sans aucun préjugé. Maxime y est venu par curiosité, en « touriste », comme il le dit si bien et Charles avec une pointe de nervosité en plus. Tout au long de cette interview, vous découvrirez tout ce que les ateliers ont pu leur apporter et comment ils continuent à les aider dans leur quotidien, car oui, il y a bien un avant/après Stress Out Journeys: un flux d’émotions qui passe et se communique d’une personne à l’autre dans une ambiance bienveillante mais aussi et surtout, la découverte d’outils, de pistes, qui vont ouvrir la voie vers un « mieux-être ». Participer à ce fantastique programme, c’est avant tout prendre soin de soi, se donner les moyens de pouvoir faire face à ses échecs, de mieux les gérer et d’avancer ! En gros, c’est se mettre le pied à l’étrier ! Nous terminerons notre rencontre en revenant sur la conférence du Dr. Corten (« Profitez de l’été pour recharger vos batteries et dégripper du burn out ») qui s’est déroulée le 6 juillet et dont nous vous avions parlé dans un podcast précédent. Alors, n’hésitez plus une seconde, mettez le volume et écoutez ce podcast, qui, j’en suis sûr, ne vous laissera pas indifférent ! Notre article: http://hrmeetup.org/anne-habets-feedback-stress-out-journey-thepodcastfactory-fr/ Site Internet: http://www.stress-out.be?utm_source=Hrmeetup Vous pouvez aussi encourager notre projet par vos partages , vos commentaires et par un "J'aime" / "Suivre" sur nos pages FaceBook, Linkedin, Twitter, Soundcloud, Google+, Pinterest, Tumblr...Merci! Sponsor HRmeetup: transforma bxl, L'Hôtel Le Plaza Bruxelles, The Podcast Factory!

Anne Habets de Stress-out vous propose: "profitez de l’été pour recharger vos batteries et dégripper le burn-out." Un petit podcast rapide pour vous annoncer une conférence très intéressante et attendue avec le Dr. Philippe Corten dont le sujet portera sur la prévention du burn-out.
 Stress-out vous propose en effet sa troisième conférence: profitez de l'été pour recharger vos batteries. L’été pour dégripper votre burnout. Le professeur Philippe Corten est psychiatre, professeur à l’ULB et fondateur de la clinique du Stress au CHU Brugmann: on ne peut rêver mieux pour aborder ce sujet trop tristement à la mode. La conférence traitera principalement de l’aspect prévention. Le burn-out pouvant toucher n’importe lequel d’entre nous, tout le monde y trouvera son intérêt: que vous soyez déjà concerné et mettiez un maximum d’atouts de votre côté, ou que vous souhaitiez vous informer pour mieux comprendre un proche ou prévenir un risque (qui, espérons-le, ne vous concerne pas personnellement). Cette conférence intéressera sûrement aussi les managers et notre public RH ! Bien mieux qu'une newsletter, ce podcast vous permet de récolter, en douze minutes environ, bien plus d'informations qu'un texte et vous entendrez en prime la voix d'Anne Habets, qui est l'organisatrice de cet évènement. À vos agendas! C’est le 6 juillet 2017 à partir de 19h, réservez via le site ou Eventbrite.!  Envie de découvrir Stress-out et/ou sa fondatrice? Écoutez notre précédent podcast avec Anne ou écoutez, lisez, regardez son interview dans le cadre de l’émission Tendances Première: Transition. Notre article: http://hrmeetup.org/anne-habets-3e-conference-thepodcastfactory-fr/ Site Internet: http://www.stress-out.be?utm_source=Hrmeetup Vous pouvez aussi encourager notre projet par vos partages , vos commentaires et par un "J'aime" / "Suivre" sur nos pages FaceBook, Linkedin, Twitter, Soundcloud, Google+, Pinterest, Tumblr...Merci! Sponsor HRmeetup: transforma bxl, L'Hôtel Le Plaza Bruxelles, The Podcast Factory!

Valérie Geron, le mécénat de compétences. Au micro Valérie Geron nous parle de son parcours et nous explique comment elle a réussi brillamment à aligner sa passion, ses talents en marketing avec sa vie professionnelle pour finalement réaliser un rêve d’enfant. Apporter du sens dans une société, proposer un programme RSE aux entreprises, cela peut paraître surprenant quand on a cette casquette « marketing » et pourtant… Ecoutez Valérie et vous allez comprendre. Dans ce podcast, nous définirons le mécénat de compétences, nous prendrons un exemple pour l’illustrer et nous allons découvrir à quel point cette approche est aussi liée aux questions RH. Plusieurs problématiques actuelles des entreprises trouveront en effet ici des réponses, une proposition qui vous donnera envie de contacter immédiatement Valérie… Pour une personne comme moi, qui suis plus impressionnée par l’attitude humaine et dévouée aux autres que par un statut social, ce podcast me parle énormément! Et vous? Notre article: http://hrmeetup.org/valerie-geron-thepodcastfactory-fr Site Internet: http://weareheroes.be?utm_source=Hrmeetup Vous pouvez aussi encourager notre projet par vos partages , vos commentaires et par un "J'aime" / "Suivre" sur nos pages FaceBook, Linkedin, Twitter, Soundcloud, Google+, Pinterest, Tumblr...Merci! Sponsor HRmeetup: transforma bxl, L'Hôtel Le Plaza Bruxelles, The Podcast Factory!

Jean-Luc Legrand: Revenir à l’essentiel, dans la nature et dans le désert…  Il y a tellement de coach ( et on en reçoit d’ailleurs pas mal dans ce podcast) qu’on n’arrive plus à les distinguer les uns des autres et que l’on finit par se demander : quel coach choisir au final? On pourrait répondre à cette question en faisant référence à l'ICF et en choisissant un coach certifié. Et c’est vrai que l’on aurait déjà fait un bon tri...et pourtant... Vous savez, Jean-Luc n'a pas officiellement terminé le parcours et pourtant, il en a tout le savoir, et il m’a même été vivement recommandé comme invité à mon micro. Je dois dire qu’après cette interview, j'en comprends mieux les raisons : non seulement il a sa boîte à outils complète en tant que coach mais il en a exploré les différents horizons. Il a pris le temps d'acquérir de l'expérience, et en grand passionné qu’il est, il a très bien compris l'essentiel et les enjeux de nos sociétés. Son feedback à nos questions RH et sa lecture sur le thème du burnout, en fin d'interview, finira de vous en convaincre. Formateur, accompagnateur, son écoute et son empathie vont lui permettre d'adapter son accompagnement en puisant les bons outils au fil de votre parcours. Et attendez de découvrir ses « week-ends nature" en Belgique, destinés à un public qui ne cesse de croître vu le nombre de burnout en perpétuelle augmentation. Cerise sur le gâteau, Jean-Luc vous propose même de revenir à l'essentiel dans le désert de Tunisie. En co-animation avec Françoise Bastien, il invite à une prise de recul, à une déconnexion pour mieux vous reconnecter à votre souffle, à vos sens et à votre essence. Ecoutez ce podcast pour en savoir plus et en début d’interview, vous découvrirez comment ce journaliste de l'automobile a réussi sa reconversion. Notre article: http://hrmeetup.org/jean-luc-legrand-thepodcastfactory-fr Site Internet: http://www.re-connexion.be?utm_source=Hrmeetup Vous pouvez aussi encourager notre projet par vos partages , vos commentaires et par un "J'aime" / "Suivre" sur nos pages FaceBook, Linkedin, Twitter, Soundcloud, Google+, Pinterest, Tumblr...Merci! Sponsor HRmeetup: transforma bxl, L'Hôtel Le Plaza Bruxelles, The Podcast Factory!

Martin Ophoven : Improviser va sauver l’humanité 
A notre micro, Martin Ophoven nous explique sa reconversion improvisée 
et nous parle de son ouvrage : « Improviser va sauver l’humanité »

 Que ce soit dans votre entreprise ou dans les média, vous avez déjà tous entendu la phrase « ça ne s’improvise pas » … 
Pourtant, la transition et le changement sont précisément remplis d'inconnues et d’agilité.  Aurait-on simplement oublié comment naviguer sans carte ? Comment s'y prendre ?

 A toujours en vouloir plus, à tout planifier, on perd, on oublie nos 
instincts, est-ce toujours bien ? Avons-nous pris le temps de nous 
attarder sur la question de ce que l’on y perd vraiment ? Car, finalement, 
l’improvisation n’est-ce pas aussi un peu, voire beaucoup d’instinct?
 Certes,  Martin nous rappelle que l’improvisation c’est aussi un cadre, mais 
rassurez-vous, vos employés ne vont pas sauter soudainement sur votre 
bureau!

 Concrètement, Martin intervient depuis un moment déjà dans les entreprises 
pour démontrer les bienfaits de l’improvisation, et mettre en avant la 
créativité que nous avons tous en nous.
 Tout est en fait parti d’un exercice d’écriture sur l’improvisation qu’il réalisait à titre personnel et qui lui avait été inspiré par son propre parcours. C’est à ce moment-là qu’il réalisa l’existence d’un fil conducteur qui témoignera par la suite d’une problématique bien plus vaste… Et de ce constat viendra l’idée d’un livre…

 Ce qui se passe en entreprise ou au-dehors sont des phénomènes 
étroitement liés, un changement de paradigme complexe qui nous rappelle 
qu’il faut retourner à notre naturel résiliant, à nos capacités 
d’adaptations. Parfois ? Toujours? 
Ces changements ne sont pas confinés à un endroit ou à un contexte 
précis…Ces changements sont aussi une improvisation…Tout 
planifier et tout prévoir peut-il toujours vous aider?

 Poussez la réflexion en lisant ce livre et en écoutant ce podcast…Moi je 
m’y plonge dès maintenant…

 Au fait: avez-vous déjà organisé une journée de skateboard en 
entreprise? parce que Martin…. Enfin bref… (Tips de la rédaction sans le 
« lol ») Notre article: http://hrmeetup.org/martin-ophoven-thepodcastfactory-fr Site Internet: http://www.martinophoven.pro?utm_source=Hrmeetup Achat du livre: http://soupeauxlettres.gandi.ws?utm_source=Hrmeetup Présentation du livre sur Youtube: https://youtu.be/HoNuVfyJVpE Vous pouvez aussi encourager notre projet par vos partages , vos commentaires et par un "J'aime" / "Suivre" sur nos pages FaceBook, Linkedin, Twitter, Soundcloud, Google+, Pinterest, Tumblr...Merci! Sponsor HRmeetup: transforma bxl, L'Hôtel Le Plaza Bruxelles, The Podcast Factory!

Natacha Van Hove, la co-création est un projet de transformation de l'entreprise. Au micro nous retrouvons Natacha Van Hove qui nous expliquera le principe de la co-création dans les organisations. Et moi qui croyais que la co-création était essentiellement une méthode d'animation ou de résolution de problèmes! J'ai découvert que la co-création va bien au-delà de cela: c'est une approche qui appelle et encourage un changement des habitudes, du style de management et surtout de la culture de l'entreprise. Dans une démarche co-créative, il s'agit d'impliquer un maximum d'acteurs-clé - internes et externes - concernés par la question de départ. Ce ne sont plus les consultants ou les experts qui débarquent de l'extérieur avec leur réponse, mais ce sont les collaborateurs qui mettent à profit leur expérience et leur savoir dans la recherche des solutions. Ils sont acteurs du changement, vraiment! Et, en fonction de la question posée, partenaires, clients, utilisateurs finaux, consommateurs, fournisseurs, experts, ... ont la parole dans le processus de co-création. Les produits ou services se voient améliorés, et la collaboration rentre dans une nouvelle dynamique. On parle avec Natacha de retrouver du sens... Écoutez ce podcast pour en savoir plus. Notre article: http://hrmeetup.org/natacha-van-hove-co-creation-thepodcastfactory-fr Site Internet: http://la-chrysalide.eu?utm_source=Hrmeetup Vous pouvez aussi encourager notre projet par vos partages , vos commentaires et par un "J'aime" / "Suivre" sur nos pages FaceBook, Linkedin, Twitter, Soundcloud, Google+, Pinterest, Tumblr...Merci! Sponsor HRmeetup: transforma bxl, L'Hôtel Le Plaza Bruxelles, The Podcast Factory!

Au micro: Aline Bernard qui animera notre évènement du 29 mai 2017! Aline Bernard, Project Manager chez Galilei-Randstad, animera notre soirée sur le thème de la diversité comme moteur de projets. Diplômée en psychologie, Aline est  responsable d’une équipe de coachs, de formateurs et de consultants en diversité. Sa passion et sa pratique de l'art lui permettent aussi d'encourager l'ouverture d'esprit et la créativité auprès des ressources humaines, qualités indispensables pour mener avec intelligence cette démarche positive pour la diversité. Dans cette interview, elle nous explique son approche sur le thème et ce qu’elle vous propose en ce premier lundi du mois de mai. Nous définirons la diversité, basée sur un constat préliminaire, nous mettrons en avant quelques pistes de réflexion et le reste se fera avec vous! Un moment fun à passer ensemble avec un thème intéressant et plus que jamais d’actualité (et c'est peu dire en ce jour de vote en France), des échanges et une soirée réseautage à ne surtout pas manquer! Et, comme d'habitude, nous terminerons l'interview en lui posant nos questions classiques  sur sa vision personnelle des ressources humaines. Notre article: http://hrmeetup.org/aline-bernard-thepodcastfactory-org-fr Site Internet: https://www.risesmart.be?utm_source=Hrmeetup Vous pouvez aussi encourager notre projet par vos partages , vos commentaires et par un "J'aime" / "Suivre" sur nos pages FaceBook, Linkedin, Twitter, Soundcloud, Google+, Pinterest, Tumblr...Merci! Sponsor HRmeetup: transforma bxl, L'Hôtel Le Plaza Bruxelles, The Podcast Factory!

Charlotte François nous présente l'événement «HR run»: course, amusement, «walking dinner» et networking! Tout pour les RH! À notre micro Charlotte François, responsable des ventes chez Map Relocations, répond à nos questions concernant cet événement «HR Run», en français, en néerlandais et en anglais... Elle nous parle aussi de son parcours et, comme son entreprise aide les expatriés à s'installer en Belgique, nous en avons profité pour avoir un chouette échange sur ce sujet qui touche aussi les RH. L'évènement se déroule le premier juin 2017 dans le parc de Woluwé à Bruxelles : vous devez créer une équipe de 3 personnes et terminer la course ensemble. Il s’agit d’une course de relais sur 3, 6 ou 9 km; laissez donc le plus sportif d'entre vous réaliser les 3 boucles, le second 2 et la dernière pour le plus "débutant". Ensuite, prenez une douche pour garder le sourire, passez des vêtements frais, faites un tour au "walking dinner", amusez-vous et vous serez dans des conditions optimales pour commencer une soirée de réseautage avec des gens sympathiques avec lesquels vous avez couru juste avant. Plus de détails pratiques sur: http://www.hrrun.be?utm_source=Hrmeetup Notre article: http://hrmeetup.org/charlotte-francois-hr-run-thepodcastfactory-org-fr-nl-eng Site Internet: http://map-relocations.com?utm_source=Hrmeetup Vous pouvez aussi encourager notre projet par vos partages , vos commentaires et par un "J'aime" / "Suivre" sur nos pages FaceBook, Linkedin, Twitter, Soundcloud, Google+, Pinterest, Tumblr...Merci! Sponsor HRmeetup: transforma bxl, L'Hôtel Le Plaza Bruxelles, The Podcast Factory!

Charlotte François introduces the « HR Run » : run, fun, walking dinner and networking, all for HR’s! In front of the mic, Charlotte François, Sales executive for Map Relocations, answering our questions concerning this “HR Run” event, in French, Dutch and English. She also talks about her career path, and her company helping expats coming to Belgium, with a nice discussion on this HR topic in the end. The event will take place on the first of June, 2017, in the Woluwe Park in Brussels, where teams of 3 will be created to complete the course together. It’s a relay run: 3, 6, 9 km: so you can let the most sportive of the 3 complete 3 circles, the second in line, 2 circles and the last for beginners. Then take a shower and change into some fresh clothes, to keep on smiling, and enjoy the walking dinner. Have fun and be in the ultimate state of mind to start an evening of networking with nice people who joined the run, together with you. Practical details: http://www.hrrun.be?utm_source=Hrmeetup Read more: http://hrmeetup.org/charlotte-francois-hr-run-thepodcastfactory-org-fr-nl-eng Website: http://map-relocations.com?utm_source=Hrmeetup You can support our project by a "Like" of our Facebook page, or in following us via Linkedin, Twitter, Soundcloud, Google+, Pinterest...Thx a lot! Sponsor HRmeetup: "transforma bxl", "Hôtel Le Plaza Bruxelles", "The Podcast Factory".

Charlotte François presenteert de “HR Run”: lopen, plezier, een walking dinner en networking, voor HR mensen! Voor onze micro, Charlotte François, Sales Executive voor Map Relocations, met antwoorden op vragen over de “HR Run”, in het Frans, Nederlands en Engels. Ze praat ook over haar parcours op werkvlak en haar bedrijf die expats helpt om naar België te komen, met een leuk gesprek over dit HR topic als gevolg. Het event vindt plaats op 1 juni 2017, in het Woluwe park in Brussel, waar teams van 3 gecreëerd worden om samen het traject af te leggen. Het is een estafette run: 3, 6, 9 km: de sportiefste van de 3 kan 3 rondjes lopen, de tweede in rij 2, en de laatste voor beginners. Geniet daarna van een warme douche en verse kledij om te blijven glimlachen en te genieten van een walking dinner. Maak plezier en geniet van een avondje networking met leuke mensen die samen met jou, het traject hebben gelopen. Praktische details: http://www.hrrun.be?utm_source=Hrmeetup Lees meer: http://hrmeetup.org/charlotte-francois-hr-run-thepodcastfactory-org-fr-nl-eng Website: http://map-relocations.com?utm_source=Hrmeetup U kan ons project ook steunen via een like van onze Facebook pagina, door onze bedrijfspagina op LinkedIn te volgen en ook via Twitter, Soundcloud, Google+, Pinterest...bedankt! HRmeetup sponsor: transforma bxl; Le Plaza Hôtel Bruxelles; The Podcast Factory.

Ruth Friedman: Learning to take better care of your own well-being. In today's podcast we have Ruth Friedman Focusing trainer, explaining us all about how to take better care of your own wellbeing. How to be more present and available with the people you care most about. She gives us a clear view on how the Focusing method, Self compassion and realizing that you are bigger and stronger then your Inner Critic. If you to want to bring more wholeness into everyday life then you should listen to this podcast. Read more: http://hrmeetup.org/ruth-friedman-thepodcastfactory-org-eng Website: https://ruthfriedman.com?utm_source=Hrmeetup You can support our project by a "Like" of our Facebook page, or in following us via Linkedin, Twitter, Soundcloud, Google+, Pinterest...Thx a lot! Sponsor HRmeetup: "transforma bxl", "Hôtel Le Plaza Bruxelles", "The Podcast Factory".

Pierre Guilbert, le toubib d’entreprise. “ Mon quotidien c’est qu’on m’appelle soit parce que ça va mal, comme les toubibs; soit pour que ça aille mieux comme les toubibs en Chine par exemple…“ C’est la première phrase que nous dira Pierre Guilbert, et c’est comme cela que j’ai pu l’approcher pour une interview. L’accroche est si originale que nous souhaitions en savoir plus. Au micro, Pierre nous parle de son parcours pour embrayer ensuite sur sa passion. Expert en communication, et après un passage dans differentes ASBL et quelques expériences au sein des institutions européennes, Pierre décide de lancer son activité dans la communication. Fort de ses expériences et de ses observations, il propose aux entreprises de les guider, de les conseiller sur le plan du management et de la communication. Sa sphère d’action englobe managers et collaborateurs. Il répond ainsi aux differentes requêtes des entreprises visant à résoudre les difficultés qu’elles rencontrent; et ce, même en matière de prévention. La dynamique humaine est devenue sa spécialité… “Les entreprises sont très malades… Je n’ai jamais rencontré une entreprise où le climat, l’ambiance soit totalement sereine…“ Envie d’en savoir plus ? Écoutez ce podcast. Notre article: http://hrmeetup.org/pierre-guilbert-thepodcastfactory-fr Site Internet: http://www.pierreguilbert.be?utm_source=Hrmeetup Vous pouvez aussi encourager notre projet par vos partages , vos commentaires et par un "J'aime" / "Suivre" sur nos pages FaceBook, Linkedin, Twitter, Soundcloud, Google+, Pinterest, Tumblr...Merci! Sponsor HRmeetup: transforma bxl, L'Hôtel Le Plaza Bruxelles, The Podcast Factory!

Maud vous propose un regard neuf et une communication adaptée à vos besoins avec Com'en nuances. Après des études universitaires, une école de journalisme et une première expérience professionnelle, Maud Laurent choisira finalement de devenir auto-entrepreneur. Elle lance sa propre agence de contenu éditorial "Com'en nuances" et propose: rédaction journalistique, articles de blog, communiqué et dossier de presse, relecture orthographique, traduction, community manager, gestion des pages sur les réseaux. Bref tout un panel de communications et de nuances... De la France à la Belgique en passant par l'Angleterre elle garde le cap. Un exemple de parcours d'auto-entrepreneur que nous avons choisi de partager avec vous. À une période où l'employeur branding et les communications du public HR vers l'extérieur prennent plus d'importance que jamais, il est devenu utile de recourir à de véritables professionnels de l'édition. Dans tous les cas c'est bien une passionnée que j'ai reçue à mon micro et c'est en écoutant ce podcast que vous en saurez plus. Notre article: http://hrmeetup.org/maud-laurent-thepodcastfactory-fr Site Internet: http://www.comennuances.com/fr/accueil?utm_source=Hrmeetup Vous pouvez aussi encourager notre projet par vos partages , vos commentaires et par un "J'aime" / "Suivre" sur nos pages FaceBook, Linkedin, Twitter, Soundcloud, Google+, Pinterest, Tumblr...Merci! Sponsor HRmeetup: transforma bxl, L'Hôtel Le Plaza Bruxelles, The Podcast Factory!

Partnering to bring you to the next level! At my micro Diana Croitoru, an Hr professional with expertise in transformation, who gives us an insight in her journey starting from her child's dream till today where she is explaining us how Stepping up HR is bringing you to the next level via partnering.... Are you looking to step up your HR strategy and practices? Are you seeking to become an even better business partner? Then Stepping up HR is your next best thing! Hear everything about it in this podcast. Read more: http://hrmeetup.org/diana-croitoru-thepodcastfactory-org-eng Website: http://www.stepuphr.com?utm_source=Hrmeetup You can support our project by a "Like" of our Facebook page, or in following us via Linkedin, Twitter, Soundcloud, Google+, Pinterest...Thx a lot! Sponsor HRmeetup: "transforma bxl", "Hôtel Le Plaza Bruxelles", "The Podcast Factory".